Top tematy - kompleksowe opracowania W tej zakładce księgowi znajdą wyczerpujące analizy najważniejszych zagadnień związanych z rachunkowością i podatkami, a także z kadrami i ZUS. Każde opracowanie zawiera szczegółowe omówienie tematu wraz z praktycznymi przykładami, które pomagają w zrozumieniu i zastosowaniu zdobytej wiedzy w codziennej pracy. Nasze materiały są tworzone z myślą o aktualnych potrzebach i wyzwaniach, z jakimi mierzą się profesjonaliści w dziedzinie księgowości, zapewniając solidne wsparcie merytoryczne i praktyczne.

Początek 2020 roku przyniósł ważne zmiany w podatkach, w tym m.in. w odniesieniu do faktur do paragonów, czy płatności na rachunki z białej listy. Są już pierwsze interpretacje dyrektora KIS, które mogą zawierać cenne wskazówki w rozwiązywaniu problemów dotyczących nowych przepisów.   

Od 1 lutego 2020 r. przedsiębiorcy będą mogli skorzystać z ulgi „Mały ZUS" na nowych zasadach. Będzie to tzw. "Mały ZUS plus". Za styczeń 2020 r. można jeszcze opłacić składki na ubezpieczenia społeczne, stosując dotychczasowe przepisy, a więc ustalić prawo do ulgi kierując się przychodem za 2019 r. oraz podstawę wymiaru z przeciętnego miesięcznego przychodu za poprzedni rok kalendarzowy. Zgłoszenia trzeba dokonać do 8 stycznia 2020 r.

W 2020 r. zmiany w zakresie prawa bilansowego są niewielkie, warto więc np. przeanalizować stosowanie lub rezygnację z uproszczeń. Skorzystaj ze wskazówek eksperta i zobacz, co zmienić w polityce rachunkowości?

Zmiany w zakresie split payment wchodzące od listopada i biała lista podatników VAT obowiązująca od września, mają związek z obowiązkiem posiadania przez przedsiębiorców określonych rachunków bankowych. Choć są to zmiany w VAT, to są one również istotne dla rozliczeń w podatkach dochodowych (PIT i CIT), w zakresie kosztów uzyskania przychodu.

Od 1 listopada br. w niektórych przypadkach split payment stał się obowiązkową formą dokonania zapłaty za zrealizowane usługi i sprzedane dobra. Sprawdź, jaki będzie wpływ tego obowiązku na księgi rachunkowe.

Okres jesienno-zimowy to czas, kiedy w związku z panującymi chłodami wielu pracodawców musi zapewnić swoim pracownikom posiłki profilaktyczne, a w razie braku takiej możliwości, w inny przewidziany przepisami sposób uczynić zadość ciążącym na nich w tym zakresie obowiązkom. Jak to prawidłowo zrobić sprawdź w tekście.

Osoby prowadzące działalność gospodarczą mają do dyspozycji kilka ulg w zakresie opłacania składek na ubezpieczenia społeczne. Jest to tzw. ulga na start, składki od preferencyjnej podstawy oraz „mały ZUS". Projekt ustawy o zmianie ustawy o systemie ubezpieczeń społecznych oraz ustawy o Krajowej Administracji Skarbowej przewiduje zmiany w tej ostatniej. Co się zmieni? Sprawdźmy.

Już 1 listopada br zacznie obowiązywać obowiązkowy split payment dla określonych branż z załącznika nr 15  do ustawy o VAT.  Nowym obowiązkiem objęci zostaną przede wszystkim podatnicy, którzy dotychczas korzystali z odwrotnego obciążenia.

Od 1 października br. obowiązuję nowelizacja ustawy o PIT, która przewiduje dwie najważniejsze dla podatników zmiany mające na celu zmniejszenie obciążeń fiskalnych: dwukrotne podwyższenie pracowniczych kosztów uzyskania przychodów oraz obniżenie stawki podatku z 18 na 17%. Zobacz, na przykładach, jak stosować nowe przepisy.

Resort finansów przesunął termin stosowania nowych przepisów dotyczących poboru podatku od wypłat z zysku przekraczających kwotę 2 milionów. Już dziś warto przygotować się do stosowania nowych przepisów.