Pytanie:
Czy nadal istnieje obowiązek tworzenia planu urlopów wypoczynkowych? Jeśli tak , to jaki jest termin utworzenia takiego planu na dany rok i jakie mogą być konsekwencje udzielenia urlopu wypoczynkowego pracownikowi w innym terminie niż określono w planie? Czy za nieprzestrzeganie tych terminów PIP może nałożyć karę finansową?
Pozostało jeszcze 82% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo