Pytanie:
Zatrudniamy na podstawie umowy zlecenia osobę, która jest egzaminatorem. Osoba ta z tytułu umowy zlecenia podlega wyłącznie ubezpieczeniu zdrowotnemu. W ramach wykonywanego zlecenia zleceniobiorca odbywa podróże służbowe, za które żąda zapłaty. Czy wystawiać delegację z rozpisaniem przejechanych km i obliczyć kwotę zwrotu do wypłaty? Czy w umowie zlecenia zawrzeć klauzulę, że zleceniodawca dokona zwrotu należności związanych z odbytą przez zleceniobiorcę podróżą służbową? Czy wówczas należałoby od łącznej kwoty wynagrodzenia i kwoty zwrotu za przejazd naliczyć składki zdrowotne i podatek dochodowy? Jakie dokumenty są niezbędne do rozliczenia kosztów podróży w tym przypadku?
Pozostało jeszcze 91% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Autor: Mariusz Pigulski
Mariusz Pigulski - specjalista z dziedziny kadrowo-płacowej, posiadający ponad 20-letnie doświadczenie. Absolwent Podyplomowego Studium Prawa Pracy na Uniwersytecie Łódzkim. Autor licznych opracowań i publikacji z zakresu kadr, rozliczania: wynagrodzeń, składek ZUS oraz podatku.