Zmianę wprowadza ustawa z dnia 1 października 2024 r. o dochodach jednostek samorządu terytorialnego (Dz.U. z 2024 r., poz. 1572). Na gruncie komentowanej ustawy, zmiany mają charakter dostosowujący i polegają na zmianie odesłania ze starej do nowej ustawy o dochodach jednostek samorządu terytorialnego (zmieniony art. 151 ust. 3 oraz art. 155 ust. 2).
Zmiany wprowadza ustawa z dnia 23 maja 2024 r. o bonie energetycznym oraz o zmianie niektórych ustaw w celu ograniczenia cen energii elektrycznej, gazu ziemnego i ciepła systemowego (Dz.U z 2024, poz. 859). Celem zmian jest wyłączenie z dochodu ustalanego na potrzeby prawo do świadczeń pieniężnych z pomocy społecznej kwoty bonu energetycznego (dodany art. 8 ust. 4 pkt 21).
Prezydent Andrzej Duda podpisał nowelizacje ustaw umożliwiających wprowadzenie programów, które pozwolą na wypłatę już od 1 lipca br. dodatków w wysokości 1.000 zł brutto pracownikom pomocy społecznej, pieczy zastępczej, a także instytucji opieki nad najmłodszymi dziećmi.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
Sprawdź też:
Przepisy o dodatkach dla pracowników sfery socjalnej przegłosowane przez Sejm
Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych ma być wyższe
Aktywni rodzice w pracy, czyli dawne „babciowe”. Nowe rozwiązania
Czy organ prowadzący żłobek może udzielić zniżki za żłobek dla dziecka pracownika
Sejm przyjął ustawy o dodatkach dla pracowników pomocy społecznej, pieczy zastępczej, opiekunów żłobkowych i rodzin zastępczych. Dowiedz się, które konkretnie grupy zatrudnionych skorzystają na zmianach.
Po przeczytaniu tekstu dowiesz się:
Sprawdź też:
Dofinansowanie wynagrodzeń pracowników niepełnosprawnych ma być wyższe
Aktywni rodzice w pracy, czyli dawne „babciowe”. Nowe rozwiązania
Czy organ prowadzący żłobek może udzielić zniżki za żłobek dla dziecka pracownika
Jakie są prawne skutki niewypłacania wynagrodzeń pracownikom
@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.