dokument

Akt notarialny podstawą dokonania zapłaty za prawo użytkowania wieczystego (jst)

Pytanie:  Jaki dokument stanowi podstawę zapłaty za zakupione przez gminę od osoby fizycznej prawo wieczystego użytkowania? Czy wystarczającym dokumentem jest akt notarialny, w którym została określona cena i termin zapłaty?

Odpowiedzi udzielił:
Marian Szałucki
doradca podatkowy

Dokumentowanie usług najmu lokalu użytkowego, będącego własnością kilku podmiotów - sposób wystawienia faktur (IPPP2-443-50/10-2/JB)

Czy w celu udokumentowania WDT można zastąpić dokument przewozowy innym dokumentem?

Stawkę 0% do wewnątrzwspólnotowych dostaw towarów podatnicy mogą stosować, pod warunkiem m.in. posiadania w swojej dokumentacji dowodów, że towary będące przedmiotem wewnątrzwspólnotowej dostawy zostały wywiezione z terytorium kraju i dostarczone do nabywcy na terytorium państwa członkowskiego inne niż terytorium kraju. W praktyce spory budzi kwestia, czy z dokumentów pomocniczych można korzystać w sytuacji, gdy brakuje jednego lub więcej z dokumentów podstawowych. Sprawdź stanowisko organów podatkowych w tej sprawie oraz komentarz eksperta do wyroku Wojewódzkiego Sądu Administracyjnego w Bydgoszczy z 20 stycznia 2010 r. (I Sa/Bd 926/09).

Dokumenty pozwalające rozliczyć uzyskany przychód ze sprzedaży mieszkania a akty notarialne zakupu mieszkań (IPPB4/415-871/09-5/JK2)

  • 16 lutego 2010 r.
  • PIT

Kryteria służące określeniu, czy reprografia stanowi dostawę towarów, czy świadczenie usług (C-88/09)

Na podstawie, jakiej dokumentacji można zaliczyć pracę za granicą do wysługi lat?

Pytanie: Moje pytanie dotyczy wysługi lat nauczyciela zatrudnionego w jednostce samorządowej od 1 września 2008 r. Pracownik w dniu przyjścia do pracy nie przedstawił świadectw pracy w związku z tym nie naliczono mu wysługi lat. W dniu 1 października 2009 r. pracownik przedstawił świadectwo pracy dokumentujące 1 rok zatrudnienia w Polsce na umowę o pracę w roku 2003. Od 2004 r. pracownik Pani pracował w Szkocji do końca roku 2007. Z okresu zatrudnienia za granicą nie przedstawił świadectw pracy, lecz dokumenty Resource management solutions - „paski list płac". Na podstawie, jakiej dokumentacji można zaliczyć pracę zagranicą do wysługi lat? Jeśli tak, czy należy wypłacić pracownikowi dodatek stażowy z wyrównaniem od 1 września 2008 r.?

Wyciąg z karty płatniczej jako podstawa do dokonania zapisu w księdze rachunkowej


Wyrok
z dnia 13 stycznia 2009 r.
Wojewódzki Sąd Administracyjny w Gorzowie Wielkopolskim
I SA/Go 649/08

Przedawnienie zobowiązania podatkowego (ILPB1/415-949/08-2/TW)

Czy w przypadku zatrudnienia pracownika po miesięcznej przerwie procedura zatrudnienia przebiega od nowa?

Pytanie: Pracodawca chce ponownie zatrudnić pracownika po miesięcznej przewie. Czy musi sporządzić cały komplet dokumentacji kadrowej do akt osobowych? Czy też wystarczy sporządzić tylko umowę o pracę?

Jakie obowiązki musi spełnić pracodawca, aby nie narazić się na żaden zarzut w razie kontroli PIP?

Pytanie: Jakie obowiązki musi spełnić pracodawca względem pracownika, aby bez zastrzeżeń przeszedł kontrolę PIP? Mam wątpliwości co do akt osobowych. Co dokładnie powinny one zawierać?. Gdzie należy je przechowywać, a także kiedy i o czym powinien pracodawca poinformować pracowników?

Ewidencja czasu pracy i urlop dla pracownika młodocianego

Pytanie: Jaką dokumentacje i jakie ewidencje powinnam prowadzić w związku z rozliczaniem czasu pracy pracowników i przysługującego im z tego tytułu wynagrodzenia? Jaki wymiar urlopu przysługuje pracownikowi młodocianemu zatrudnionemu w celu przygotowania zawodowego w kolejnych 3 latach zatrudnienia?

Archiwalny Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 24 czerwca 2008 r. w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących oraz innych dokumentów (Dz.U. z 2008 r. nr 112, poz. 717)

Czy należy wyrejestrować żonę z ubezpieczenia zdrowotnego jako członka rodziny?

Pytanie: Pracownik zgłosił do ubezpieczenia zdrowotnego żonę i dziecko. Zakład pracy wydał mu legitymację ubezpieczeniową dla członków rodziny, w której oboje (żona i dziecko) są wpisani. Żona podjęła pracę i złożyła u swojego pracodawcy wniosek o wydanie własnej legitymacji ubezpieczeniowej. Czy należy wyrejestrować żonę z ubezpieczenia zdrowotnego jako członka rodziny? W jakim terminie? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

Karta urlopowa kierowcy

Pytanie: Czy jest wzór karty urlopowej kierowcy? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

W jaki sposób wprowadzić równoważny system czasu pracy dla kierowcy?

Pytanie: Słyszałam, że najlepiej jest zatrudnić kierowcę w równoważnym systemie czasu pracy, ale czy to trzeba zapisać w umowie o pracę czy w innym dokumencie? Czy to prawda, że zawód kierowcy jest zaliczany do zawodów wykonywanych w warunkach szkodliwych? Jeśli tak, to jak to zapisać w umowie o pracę lub gdzie indziej? Sprawdź, jaka jest odpowiedź eksperta.

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.