PPK rezygnacja wszystkich uczestników – czy mimo to wdrożyć PPK

Mariusz Pigulski

Autor: Mariusz Pigulski

Dodano: 18 czerwca 2021
Pytanie: Mam pytanie dotyczące PPK rezygnacji. W naszej firmie pracuje 16 pracowników. Proszę o podpowiedź, czy jeżeli wszyscy pracownicy podpisali deklarację rezygnacji z PPK, czy należało podpisać umowę o zarządzanie PPK do 23 kwietnia? Czy należy napisać jakieś postanowienie o nietworzeniu PPK przez spółkę w związku z rezygnacją pracownika i dać do podpisu pracownikom?

Pozostało jeszcze 91% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Mariusz Pigulski

Autor: Mariusz Pigulski

Mariusz Pigulski - specjalista z dziedziny kadrowo-płacowej, posiadający ponad 20-letnie doświadczenie. Absolwent Podyplomowego Studium Prawa Pracy na Uniwersytecie Łódzkim. Autor licznych opracowań i publikacji z zakresu kadr, rozliczania: wynagrodzeń, składek ZUS oraz podatku.
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz