Autor: Tomasz Krywan
Dodano: 28 listopada 2016
Pytanie:
Spółka zapewnia swoim pracownikom pakiet medyczny, który jest bezpłatny (pracownik płaci od kwoty pakietu PIT). Zastanawiamy się, czy wprowadzając pakiet medyczny dla członków rodziny pracownika odpłatnego poprzez potracenie pracownikowi odpłatności za członka rodziny z wynagrodzenia należy kwotę zaewidencjonować w kasie fiskalnej. Nadmieniam, że spółka ewidencjonuje różne inne odpłatności na rzecz pracowników w kasie (np. odpłatność za przewozy, telefony).
Pozostało jeszcze 79% treści
Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Autor: Tomasz Krywan
Tomasz Krywan - ekspert Portalu FK i doradca podatkowy, specjalista od podatku VAT. Stały współpracownik największych redakcji podatkowych w Polsce - w ciągu ostatnich lat na łamach publikacji podatkowych opracował kilkanaście tysięcy odpowiedzi na pytania podatników oraz kilkaset artykułów i komentarzy. Autor komentarza do ustawy o VAT.