Kto nabędzie prawo do odprawy pośmiertnej po zmarłym pracowniku

Po śmierci pracownika pracodawca jest zobowiązany wypłacić jego rodzinie odprawę pośmiertną oraz inne należności z tytułu wygaśnięcia stosunku pracy. Generalnie prawa majątkowe ze stosunku pracy przechodzą po śmierci pracownika w równych częściach na małżonka oraz inne osoby spełniające warunki wymagane do uzyskania renty rodzinnej w myśl przepisów o emeryturach i rentach z Funduszu Ubezpieczeń Społecznych. Prawa te nie są zależne od pobierania renty rodzinnej, tylko od przynależności do kręgu osób posiadających do niej uprawnienia. Jak ustalić osobę uprawnioną do pobrania tych świadczeń, w sytuacji kiedy pracownik nie był w związku formalnym, ale miał małoletnie dziecko?