zgłoszenie do ubezpieczenia

Rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika składek, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, raportów informacyjnych, oświadczeń o zamiarze przekazania raportów informacyjnych, informacji o zawartych umowach o dzieło oraz innych dokumentów – komentarz do zmian wchodzących w życie 19 marca 2024 roku

Zmianę wprowadza rozporządzenie Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej z dnia 20 lutego 2025 r. zmieniające rozporządzenie w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika składek, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, raportów informacyjnych, oświadczeń o zamiarze przekazania raportów informacyjnych, informacji o zawartych umowach o dzieło oraz innych dokumentów (Dz.U z 2025 r., poz. 241). Jej celem jest wprowadzenie zmian w załączniku nr 25 do rozporządzenia – „Kody wykorzystywane przy wypełnianiu dokumentów”.

Zgłoszenie do ubezpieczenia pracownika niezdolnego do pracy

Pytanie: Pracownik zatrudniony na podstawie umowy o pracę przebywał na zwolnieniu chorobowym. Obecnie zakończył okres zasiłkowy, wykorzystał również urlop wypoczynkowy. Z powodu braku zdolności do pracy pracownik wnioskuje do ZUS o przyznanie renty. Do czasu przyznania renty pracownik złożył wniosek o urlop bezpłatny. Zgodnie z przepisami ubezpieczenie zdrowotne przysługuje w ciągu 30 dni od rozpoczęcia urlopu bezpłatnego. Po tych 30 dniach, jeżeli pracownik nadal nie będzie miał przyznanej renty, to jakie są możliwości zgłoszenia się do ubezpieczenia zdrowotnego?
Będą nowe wzory zgłoszeń do ZUS z kodem wykonywanego zawodu

Będą nowe wzory zgłoszeń do ZUS z kodem wykonywanego zawodu

Od 16 maja br. pracodawcy będą mieli obowiązek informowania ZUS o wykonywanym zawodzie osoby zgłaszanej do ubezpieczenia. W związku z tym zmienią się formularze druków ZUS ZUA i ZUS ZZA.

Czy koniecznie jest zgłaszanie co miesiąc zleceniobiorcy do ZUS

Pytanie:  Czy umowa zlecenia zawierana co miesiąc, bez przerwy nawet 1 dnia, rodzi obowiązek wyrejestrowywania i ponownego rejestrowania zleceniobiorcy?

Archiwalny Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z 23 października 2009 r. w sprawie określenia wzorów zgłoszeń do ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego, imiennych raportów miesięcznych i imiennych raportów miesięcznych korygujących, zgłoszeń płatnika, deklaracji rozliczeniowych i deklaracji rozliczeniowych korygujących, zgłoszeń danych o pracy w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze oraz innych dokumentów (tekst jedn.: Dz.U. z 2018 r., poz. 804)

Zgłoszenie do ubezpieczeń wspólnika spółki jawnej

Pytanie:  W jaki sposób powinni być zgłoszeni do ubezpieczeń w ZUS wspólnicy w spółce jawnej, którzy odprowadzają składki za siebie (nie są zatrudnieni w spółce)? W jaki sposób powinny być rozliczane i opłacane składki na ubezpieczenia za wspólników?

Status studenta po obronie pracy licencjackiej

Pytanie:  Czy należy wyrejestrować z ubezpieczenia zdrowotnego 22 letniego syna naszej pracownicy, który w tym roku ukończył studia licencjackie a od października 2011 r. zamierza rozpocząć studia magisterskie? Czy pomiędzy ukończeniem studiów licencjackich a rozpoczęciem studiów magisterskich posiada on status studenta?

Zgłoszenie studenta do ubezpieczenia zdrowotnego

Pytanie:  Czy student, który nie ukończył 26 lat (żonaty) będący jednym ze wspólników spółki z o.o. i pełniący w niej funkcję członka zarządu oraz współpracujący ze spółką na podstawie umowy o dzieło, spełnia warunki do zgłoszenia go do ubezpieczenia zdrowotnego przez uczelnię na której studiuje?

Błędy popełniane w dokumentach zgłoszeniowych ubezpieczonego

Błędy jakie występują w dokumentach ubezpieczeniowych mogą spowodować wstrzymanie lub opóźnienie przetworzenia całego dokumentu lub poszczególnych jego bloków. Dlatego przypominamy o tym, żeby zwrócić szczególną uwagę na ich prawidłowe wypełnianie, gdyż nawet najmniejszy błąd może mieć wpływ na przyszłe świadczenia. W tym tekście opisujemy błędy, jakie płatnicy składek popełniają w dokumentach zgłoszeniowych ubezpieczonego.

Pracodawca zatrudniający studenta na zlecenie a potwierdzenie ze szkoły

Pytanie:  Czy zatrudniając osobę uczącą się na umowę zlecenie zleceniodawca musi mieć potwierdzenie, np.: ze szkoły lub uczelni, że ta osoba się uczy, aby nie naliczać i opłacać za nią składki na ZUS?

Czy pracownik może zgłosić ojca do ubezpieczenia zdrowotnego?

Pytanie:  Zatrudniamy pracownika na umowę o pracę. W ostatnim czasie pracownik zwrócił się do nas z wnioskiem o zgłoszenie do ubezpieczenia zdrowotnego, jako członka rodziny ojca (61 lat), który nie posiada statusu bezrobotnego, nie posiada prawa do jakiegokolwiek zasiłku. Ojciec pracownika prowadzi gospodarstwo rolne (ma w posiadaniu ziemię na własność), ale nie opłaca KRUS. Kiedy chciał wrócić do opłacania składek na KRUS został poinformowany o zadłużeniu i o konieczności uregulowania zaległych składek, za okres niepłacenia, których z przyczyn finansowych znowu nie jest w stanie uregulować. Czy w takim wypadku można go zgłosić do ubezpieczenia, jako członka rodziny?

Zgłoszenie do ubezpieczeń ojca

Pytanie:  Czy syn prowadzący działalność gospodarczą może zgłosić do ubezpieczeń swojego ojca, jako członka rodziny? Zaznaczam, że nie mają wspólnego zameldowania, ani miejsca zamieszkania. Ojciec obecnie nigdzie nie pracuje, nie ma żadnego ubezpieczenia.

Obowiązki spółki zatrudniającej cudzoziemców do prac budowlanych

Pytanie: Nasza spółka jest zarejestrowana w Polsce i prowadzi działalność w zakresie budownictwa, będąc głównie podwykonawcą. Planujemy zatrudnić ukraińskich pracowników, którzy będą wykonywać proste czynności budowlane, takie jak tynkowanie, malowanie czy spawanie. Czy spółka powinna uzyskać jakieś zezwolenia, aby ich zatrudniać? Ukraińscy pracownicy mają pozwolenia na pracę.

Zgłoszenie do ubezpieczenia zdrowotnego małżonki

Pytanie:  Zatrudniamy pracownika na umowę o pracę na czas nieokreślony. Czy możemy niepracującą żonę pracownika przypisać do ubezpieczenia męża?

Student na stażu a składki na ZUS

Pytanie: Chcemy podpisać ze studentem, który nie ukończył 26 lat, umowę zlecenia. Student przebywa na stażu w innej firmie. Czy ten staż ma dla mnie – jako zleceniodawcy – jakiekolwiek znaczenie? Czy powinienem w związku z tym, że mój zleceniobiorca - student jest stażystą, zgłosić go do ubezpieczeń społecznych?

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.