Zwolniony pracownik nie został wyrejestrowany z ubezpieczeń społecznych

Piotr Kostrzewa

Autor: Piotr Kostrzewa

Dodano: 8 października 2008
Pytanie: W maju br. rozwiązaliśmy umowę o pracę z jednym z naszych pracowników, a w sierpniu br. nasz pracownik działu kadr zorientował się, że ten pracownik nie jest wyrejestrowany z ubezpieczeń społecznych. Co w tej sytuacji mamy zrobić?

Pozostało jeszcze 90% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Uzyskaj dostęp
Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)
Kupuję dostęp jednorazowy
Piotr Kostrzewa

Autor: Piotr Kostrzewa

Specjalista z zakresu ubezpieczeń społecznych i ubezpieczenia zdrowotnego
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.