Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe przy stawce godzinowej

Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Dodano: 11 lipca 2024
Pytanie: Pracownik od 7 czerwca 2023 r. zaczął chorować. Wykorzystał 182 dni zwolnienia chorobowego. Następnie otrzymał świadczenie rehabilitacyjne do 2 czerwca 2024 r. Od 3 czerwca 2024 r. pracownik poszedł na urlop wypoczynkowy, w tym czasie otrzymał zdolność do pracy i wrócił 10 czerwca 2024 r. do pracy. Jaką podstawę należy przyjąć, aby wypłacić wynagrodzenie za urlop wypoczynkowy? Czy jest jakaś stawka minimalna? Pracownikowi wypłacana jest stawka godzinowa. Czy przyjąć 3 miesiące do przeliczenia przed zachorowaniem, tj. od marca do maja 2023 roku?
Korzyści 

Z komentarza eksperta Portalu FK dowiesz się:

  • Jak uwzględniać w wynagrodzeniu urlopowym zmienne składniki wynagrodzenia przysługujące za okresy nie dłuższe niż jeden miesiąc
  • Jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe
  • Kiedy pracownikowi należy wypłacić wyrównanie do wynagrodzenia urlopowego

Pobierz przydatne narzędzie:

Kalkulator urlopu wypoczynkowego

Przeczytaj także:

Przejście na emeryturę – jak obliczyć wynagrodzenie urlopowe i ekwiwalent za urlop

Premia świąteczna a wynagrodzenie urlopowe i podstawa zasiłkowa

Jak udzielać urlopu wypoczynkowego po urlopie wychowawczym – zasady i wynagrodzenie urlopowe

Wymiar urlopu wypoczynkowego a ukończenie 4-letniego technikum

Pozostało jeszcze 70% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Uzyskaj dostęp
Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)
Kupuję dostęp jednorazowy
Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Ekonomista, specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Autorka licznych publikacji z zakresu rozliczania wynagrodzeń, współpracuje z wieloma wydawnictwami, jest autorką publikacji m.in. w Rzeczpospolitej, Monitorze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitorze rachunkowości budżetowej
Nie ma jeszcze komentarzy do tego dokumentu.
Zaloguj się aby dodać komentarz

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.