Pytanie: W lutym 2024 r. jeden z pracowników osiągnie wiek emerytalny i zamierza przejść na emeryturę. W jakim wymiarze będzie przysługiwał mu urlop wypoczynkowy w roku 2024 (26 dni czy proporcjonalnie do okresu przepracowanego)?

Korzyści

Z komentarza eksperta dowiesz się:

Jaki urlop przysługuje pracownikowi, jeżeli do dnia rozwiązania umowy nie wykorzysta on urlopu w pełnym wymiarze lub w wymiarze większym od proporcjonalnego

Pobierz praktyczne narzędzia:

Kalkulator urlopu wypoczynkowego

Urlop wypoczynkowy pracownika młodocianego

Na temat urlopów wypoczynkowych przeczytasz tutaj:

Wymiar urlopu i wysługa lat u pracownika na dwóch umowach

Urlop wypoczynkowy po zakończeniu urlopu rodzicielskiego

Czy urlop rodzicielski obniża wymiar urlopu wypoczynkowego

Urlop wypoczynkowy – jaką informację podać w świadectwie pracy

Jak wyliczyć urlop wypoczynkowy dla niepełnoetatowca

Prawo do urlopu wypoczynkowego po urlopie wychowawczym

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo

Uzyskaj dostęp

Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)

Kupuję dostęp jednorazowy

Autor: Michał Culepa

Michał Culepa - prawnik, specjalista z zakresu prawa pracy i ubezpieczeń społecznych, wieloletni redaktor Serwisu Prawno-Pracowniczego, współpracownik merytoryczny największych wydawnictw prawniczych. Doświadczony trener i wykładowca. Autor licznych komentarzy i opracowań dotyczących m.in. zatrudnienia w jednostkach sektora finansów publicznych, instytucjach kultury, oświacie.