Pracownik w kwarantannie – sprawdź, na jakiej podstawie wypłacić świadczenie i w jakiej wysokości
Pytanie:
Mąż naszej pracownicy został skierowany na kwarantannę domową. Poinformował nas, że lekarz, który leczy męża skierował także i ją na kwarantannę. Na jakiej podstawie mam rozliczyć wynagrodzenie chorobowe/zasiłek? Czy pracownik powinien mieć zaświadczenie od lekarza o kwarantannie, czy może z sanepidu? Czy musi złożyć oświadczenie o kwarantannie? Czy zasiłek na kwarantannę jest płatny 100% czy też na ogólnych zasadach 80%?
Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:
-
Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
-
Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
-
Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
-
Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Jeśli posiadasz konto
Zaloguj się:
/WiedzaiPraktyka
/wip