Odliczenie składki zdrowotnej 2021: Kiedy pracodawca musi odprowadzić składkę zdrowotną do ZUS, aby pracowników mógł ją odliczyć za 2021 rok

Oskar Sobolewski

Autor: Oskar Sobolewski

Dodano: 20 grudnia 2021
składka zdrowotna 2022

Zmiany podatkowe, które wchodzą w życie od 1 stycznia 2022 r., likwidują prawo do odliczenia składki zdrowotnej od podatku dochodowego od osób fizycznych. Kiedy zatem pracodawca musi zapłacić składki do ZUS, aby pracownik mógł odliczyć je od PIT?

Przyjmując, że pracodawca wypłaci pracownikowi wynagrodzenie  22 grudnia 2021 r. oraz że wynagrodzenie to zostało pomniejszone o kwotę należnej składki zdrowotnej, pracownik będzie miał prawo odliczyć tą składkę od PIT.

Zapamiętaj! Odliczenie składki zdrowotnej 2021 nastąpi w zeznaniu rocznym składanym do końca kwietnia 2022 roku.

Jaki jest termin na odprowadzenie składki grudniowej

Termin na odprowadzenie składki na ubezpieczenie zdrowotne za grudzień 2021 roku upływa 15 stycznia 2022 roku. Z kolei efekt ekonomiczny potrącenia pracownik odczuje już w wynagrodzeniu za grudzień.

Należy w tym miejscu odwołać się do art. 27b ust. 1 pkt 1 lit. b ustawy o PIT, który wskazuje, że  podatek dochodowy, obliczony zgodnie z przepisami, ulega obniżeniu o kwotę składki na ubezpieczenie zdrowotne pobranej w roku podatkowym przez płatnika zgodnie z przepisami o świadczeniach opieki zdrowotnej finansowanych ze środków publicznych.

Kluczowym jest w tym zakresie sformułowanie „pobranej”, co oznacza, że dla odliczenia składki na ubezpieczenie zdrowotne nie jest istotny mement przekazania składki do ZUS, ale sam moment poboru z wynagrodzenia pracownika.

Warto także pamiętać, że obniżenie nie dotyczy składek, których podstawę wymiaru stanowi dochód (przychód) zwolniony od podatku na podstawie ustawy oraz składek, których podstawę wymiaru stanowi dochód, od którego na podstawie przepisów Ordynacji podatkowej zaniechano poboru podatku.

Autor:

Oskar Sobolewski

Oskar Sobolewski

Autor: Oskar Sobolewski

Prawnik, założyciel Debaty Emerytalnej, ekspert emerytalny i rynku pracy HRK Payroll Consulting. Posiada bogate doświadczenie w prowadzeniu szkoleń z zakresu systemu emerytalnego, PPK, PPE, zmian kadrowych, płacowych oraz zmian w prawie pracy i na rynku pracy. Autor wielu artykułów prasowych dotyczących problematyki systemu emerytalnego oraz ubezpieczeń społecznych, publikowanych na łamach dzienników, takich jak Rzeczpospolita i Gazeta Prawna, Gazeta Wyborcza, a także portali internetowych tvn24.pl onet.pl,businessinsider.pl, prawo.pl, money.pl i superbiz.pl. Aktywny komentator zagadnień związanych z systemem emerytalnym, wielokrotnie goszczący w programach realizowanych przez wp.pl, money.pl, radio TOK FM, radio ZET, radio RMF FM, TVN 24 oraz TVN.