Jak liczyć 14 dni dodatkowego zasiłku opiekuńczego z powodu koronawirusa

Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Dodano: 13 marca 2020
Zasiłek opiekuńczy w związku z koronawirusem
Pytanie: Jesteśmy płatnikiem zasiłków. Jak liczymy 14 dni dodatkowego zasiłku opiekuńczego z powodu sprawowania opieki nad dzieckiem w wieku do ukończenia 8 lat z powodu COVID-19? Czy są to dni robocze czy kalendarzowe? Pracownik złożył oświadczenie z datą od 12 marca do 25 marca, czy liczymy to jako 10 dni czy 14 dni? Z jakim kodem świadczenia przerwy wykazujemy zasiłek w dokumentach rozliczeniowych do ZUS?

Pozostało jeszcze 78% treści

Aby zobaczyć cały artykuł, zaloguj się lub zamów dostęp.

Uzyskaj dostęp do Portalu FK a wraz z nim:

  • Aktualne informacje o zmianach w prawie (24/dobę)
  • Indywidualne konsultacje z ekspertami (odpowiedź w 48 h)
  • Codziennie aktualizowana baza ponad 40 500 porad dotyczących podatków, VAT, rachunkowości, ZUS i prawa pracy
  • Ponad 3 000 narzędzi: kalkulatory, wzory dokumentów, formularze, szkolenia i porady wideo
Uzyskaj dostęp
Nie masz pełnego dostępu?
Kup dostęp jednorazowy do wybranego materiału za 49.90 zł NETTO (61.38 zł BRUTTO)
Kupuję dostęp jednorazowy
Izabela Nowacka

Autor: Izabela Nowacka

Ekonomista, specjalizuje się w prawie pracy, ubezpieczeniach społecznych i prawie podatkowym. Autorka licznych publikacji z zakresu rozliczania wynagrodzeń, współpracuje z wieloma wydawnictwami, jest autorką publikacji m.in. w Rzeczpospolitej, Monitorze Prawa Pracy i Ubezpieczeń Społecznych, Monitorze rachunkowości budżetowej

@ Wiedza i Praktyka Sp. z o.o. \\ Wszystkie prawa zastrzeżone.